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《喜迎党的十九大 践行中华工匠精神》

——2017年11月09日安讯达主题学习
     
  “建设知识型、技能型、创新型劳动者大军,弘扬劳模精神和工匠精神,营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气”——《十九大报告•习近平》
     
5S管理咨询项目描述  

  如何加强安全,杜绝安全隐患?
  如何促使员工自主管理,提高工作效率?
  如何做到现场井然有序,随时敞开大门自豪地让客户参观?
  做好5S管理,能帮您企业解决以上所有生产现场管理问题!
  5S管理以全员参与的方式,通过分阶段展开“三天一层楼”、“活动现场3S实践”、“提案活动”、“班前会管理”、“部门看板活动”、“VIP通道打造”、“改善亮点认证存折制度”和“可视化手册全面推广”等活动。
  腾出空间、去除混乱与浪费、创造一个明亮整洁的环境,从而提高生产效率,提升企业形象,鼓舞员工士气;通过5S维持基准、亮点存折制度、亮点评价制度、亮点集锦的方式方法建立一种长效的维持机制,确保打造的亮点长期维持。  

5S管理推行效果 
 
有形效果:
  腾出空间30-60%,去除混乱与浪费,创造一个明亮的整洁环境;
  提高生产效率(同期对比提高10%~80%);
  提高库存周转率15~50%。实现无限接近零库存目标;
  培养员工节约意识,降低生产成本10~40%;
  减少故障,保障品质,实现无限接近0故障目标。
无形效果:
  改善企业精神面貌,形成良好企业文化;
  改善员工的精神面貌,使组织活力化;
  加强安全,减少安全隐患;
  缩短作业周期,保证交期。

     

5S咨询项目成功条件 
 
老板(或决策者)改革的意志坚定;
人财物的保障充分;
对顾问师的授权充分;
每次选定活动区、使用材料到位;
相关活动有相应管理制度配合
主管或班组长定期检查、教育,高层领导持续定期抽查;
区域划分明确、负责管理人检查落实到位;
定期评价、评价制度的奖惩措施落实到位。
 
5S管理咨询合作流程 


如您确有合作意愿,我们将整个合作过程划分为7个步骤,分别为:
 
辅导时间:6个月以上驻厂辅导;
辅导方式:诊断+培训+指导+评价+持续提升;
辅导团队:CTPM华天谋管理顾问团队;
适合企业:制造业、服务业;
服务重点:现场管理打造;管理流程完善;员工素质培养等。
 
5S管理项目推行内容 

第一部分、5S管理推进基础构建
(1)、5S管理咨询项目方案确认
(2)、企业5S管理推进组织建立
(3)、5S管理规则及绩效考核标准暂行标准建立
(4)、5S管理推进日程计划
(5)、5S管理宣传活动
(6)、5S管理各阶层意识教育
第二部分、5S现场管理打造
(1)、三天一层楼5S样板区打造
(2)、红牌作战
(3)、5S看板管理
(4)、定点摄影
(5)、可视化管理
(6)、持续改善
(7)、全面实施
(8)、提案活动
第三部分、5S管理标准化体系建设
(1)、5S自检/互检活动建设
(2)、5S管理监督标准
(3)、5S管理督察
(4)、5S管理亮点评价机制
(5)、5S管理KPI考核制度建设
(6)、5S管理制度标准化手册推广
(7)、5S管理系统化建设
(8)、5S项目总结及实施成果发表。

 




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